ПУТЬ ЛИДЕРА
Годовая программа для тех кто хочет осознанно управлять бизнесом в условиях турбулентности, помогать командам сохранять уверенность и раскрывать свой потенциал, поддерживать свой ресурс и развивать  потенциал лидерства.
Присоединиться
Специальные условия для команд
Мы знаем, как важна поддержка на Пути.

Глубинные изменения происходят рядом с теми, кто слышит тебя, кто может идти рядом, кто уже говорит на том же языке.

Поэтому мы создаём условия для тех, кто идёт вместе:
  • Пригласите друга — и оба получаете 10% скидки
  • От одной компании 3 участника — 4-й идёт бесплатно
Приглашаем тех, кто готов выбирать рост — вместе.
Старт программы: 13 ноября 2025
10
дней
10
часов
10
минут
Живая компания начинается с тебя!

Любые изменения в компании начинаются с лидера. Наша годовая программа разработана так, чтобы сопровождать вас на пути трансформации:

За год обучения вы:

  • Научитесь принимать решения и действовать из своей глубины и целостности, даже в самых сложных ситуациях

  • Разовьете способность тонкого чувствования и понимания происходящего чтобы реагировать точно и быстро

  • Сформируете круг единомышленников – амбассадоров изменений в компании, поддерживать друг друга и учиться у лучших

  • Сформируете Видение компании и личную стратегию развития себя, чтобы уверенно двигаться туда куда надо вам

  • Освоите инструменты управления живыми системами чтобы укрепить и развить бизнес

  • Научитесь выращивать зрелые автономные команды, чтобы передать операционку и ускорить развитие бизнеса

ПРОГРАММА
“
Участники конференции Живая Компания отмечают, что она стала отправной точкой для создания изменений. Но чтобы эти перемены привели к реальным преобразованиям в компании, важно последовательно взращивать гибкие управленческие практики, способствовать росту осознанности сотрудников, и развитию новых навыков взаимодействия.

Ключевым фактором в процессе изменений является готовность самого лидера к саморазвитию и углублению знаний о работе с живыми системами.

Именно поэтому мы разработали программу «Путь Лидера», которая предназначена для руководителей и владельцев бизнеса, которые стремятся развиваться сами, внедрять инновационные методы управления и создавать целостную, развивающую среду для процветания своего дела.

Оксана Алехина
Основатель Академии Социального Искусства, бизнес-консультант с 30-летним опытом, к.э.н, доцент MBA программ ИБДА РАНХ и ГС, сертифицированный специалист эвритмии в деловой жизни
Лидерство — развиваться самому, создавая пространство для развития других!
Для кого эта программа?

Программа «Путь Лидера» предназначена для собственников бизнеса, топ-менеджеров, лидеров горизонтальных организаций, бизнес-тренеров, фасилитаторов и консультантов, стремящихся к осознанному и человечному управлению. А также для тех, кто:

  • ищет лучшие способы как управлять бизнесом в турбулентные времена
  • ищет новые пути повышения эффективности команды и компании
  • стремится создать среду привлекательную для лучших сотрудников с рынка
  • уделяет внимание смыслам и ценностям в работе чтобы подпитывать внутреннюю мотивацию
  • понимает важность создания пространства для развития сотрудников
  • ценит партнерство и хочет строить отношения для взаимного процветания
Для кого эта программа?

Программа «Путь Лидера» предназначена для собственников бизнеса, топ-менеджеров, лидеров горизонтальных организаций, бизнес-тренеров, фасилитаторов и консультантов, стремящихся к осознанному и человечному управлению. А также для тех, кто:

  • ищет лучшие способы как управлять бизнесом в турбулентные времена
  • ищет новые пути повышения эффективности команды и компании
  • стремится создать среду привлекательную для лучших сотрудников с рынка
  • уделяет внимание смыслам и ценностям в работе чтобы подпитывать внутреннюю мотивацию
  • понимает важность создания пространства для развития сотрудников
  • ценит партнерство и хочет строить отношения для взаимного процветания
Хотите узнать больше?
Напишите Наташе и она ответит на все ваши вопросы о программе
Узнать больше
Как устроено обучение?
Программа состоит из 5 модулей по 3 дня. Каждый модуль включает работу развитие ключевых качеств лидера, разработку личной стратегией, работу с групповой и личной динамикой, и освоение инструментов управления. Используемые практики и подходы: медитации, эвритмия в деловой жизни, Горизонтальное лидерство, работа с биографией.
13-15 ноября
с 10:00 до 18:30
МОДУЛЬ 1. Точка сборки: Я, Команда, Дело.
В этом модуле мы сосредоточимся на исследовании моей текущей реальности, волнующих вопросах, стилях лидерства и динамике взаимодействия с командой.
15-17 января
с 10:00 до 18:30
МОДУЛЬ 2. Мой путь: опоры и точки роста.
Исследуем траекторию собственного развития и развития компании, выявим жизненный лейтмотив. Определим как направляющие убеждения влияют на достижение результатов и выявим внутренние ресурсы для изменений.
19-21 марта
с 10:00 до 18:30
МОДУЛЬ 3. Лидерство: пространство совместного развития
Рассмотрим, как вдохновляться и вдохновлять команду, осознанно формировать культуру, как среду развития и уникальность компании. Изучим искусство управления динамикой команды.
14-16 мая
с 10:00 до 18:30
МОДУЛЬ 4. Стратегии живых систем.
Создадим сценарии собственного развития в будущем, сформируем видение будущего вашей организации. Изучим подходы к построению устойчивых и развивающихся организаций, применяя системное мышление и эффективные методы управления изменениями.
2-4 июля
с 10:00 до 18:30
МОДУЛЬ 5. Я и есть изменения.
Рассматривать ограничения и кризы как шансы для развития. Интегральное восприятие реальности и способы влияния на нее. Интеграция практик и методов в личную и корпоративную реальность. 
Как устроено обучение?
Программа состоит из 5 модулей по 3 дня. Каждый модуль включает работу развитие ключевых качеств лидера, разработку личной стратегией, работу с групповой и личной динамикой, и освоение инструментов управления. Используемые практики и подходы: медитации, эвритмия в деловой жизни, Горизонтальное лидерство, работа с биографией.
13-15 ноября
с 10:00 до 18:30
МОДУЛЬ 1. Точка сборки: Я, Команда, Дело.
В этом модуле мы сосредоточимся на исследовании моей текущей реальности, волнующих вопросах, стилях лидерства и динамике взаимодействия с командой.
15-17 января
с 10:00 до 18:30
МОДУЛЬ 2. Мой путь: опоры и точки роста.
Исследуем траекторию собственного развития и развития компании, выявим жизненный лейтмотив. Определим как направляющие убеждения влияют на достижение результатов и выявим внутренние ресурсы для изменений.
19-21 марта
с 10:00 до 18:30
МОДУЛЬ 3. Лидерство: пространство совместного развития
Рассмотрим, как вдохновляться и вдохновлять команду, осознанно формировать культуру, как среду развития и уникальность компании. Изучим искусство управления динамикой команды.
14-16 мая
с 10:00 до 18:30
МОДУЛЬ 4. Стратегии живых систем.
Создадим сценарии собственного развития в будущем, сформируем видение будущего вашей организации. Изучим подходы к построению устойчивых и развивающихся организаций, применяя системное мышление и эффективные методы управления изменениями.
2-4 июля
с 10:00 до 18:30
МОДУЛЬ 5. Я и есть изменения.
Рассматривать ограничения и кризы как шансы для развития. Интегральное восприятие реальности и способы влияния на нее. Интеграция практик и методов в личную и корпоративную реальность. 
Формат и особенности курса
  • Бизнес-кейсы – разборы реальных кейсов вместе с лидерами горизонтальных компаний и работа с вызовами участников
  • Сонастройка – работа с состоянием и энергией группы, осознание связей внутри системы, медитации
  • Межмодульные задания и поддержка – онлайн-встречи между модулями
  • Коучинговое сопровождение (опционально)
Формат и особенности курса
  • Бизнес-кейсы – разборы реальных кейсов вместе с лидерами горизонтальных компаний и работа с вызовами участников
  • Сонастройка – работа с состоянием и энергией группы, осознание связей внутри системы, медитации
  • Межмодульные задания и поддержка – онлайн-встречи между модулями
  • Коучинговое сопровождение (опционально)
Условия участия
Ведущие и организаторы:
    Соведущие:
      Специальные гости:
        Тарифы участия в программе «Путь Лидера»
        ИСКРА
        первый шаг на пути изменений

        Для тех, кто хочет прожить путь лично и получить доступ к сообществу лидеров.

        585 000 ₽
        • Включает:
        • 5 очных модулей (по 3 дня)
        • Домашние задания
        • 5 онлайн-встреч между модулями
        • Вход в закрытое сообщество выпускников
        Оставить заявку
        ПЛАМЯ
        трансформация и сопровождение
        Для тех, кто хочет глубже понять себя, пройти диагностику и получить индивидуальную поддержку.
        950 000 ₽
        • Включает всё из «Искры», а также:
        • Диагностика лидерской зрелости (по методике Сюзанны Кук-Гройтер)
        • Индивидуальный дебрифинг результатов (1 час)
        • 5 личных консультаций с ведущими программы на выбор
        Идеально подходит тем, кто хочет не просто знания, а личное изменение
        Оставить заявку
        МАЯК
        лидер для себя и команды
        Для собственников и топ-менеджеров, кто хочет вывести в рост не только себя, но и свою организацию.
        1 490 000 ₽
        • Включает всё из «Пламени», а также:
        • Интегральная диагностика вашей команды: структура, процессы, культура, стадии развития
        • 5 командных сессий с командой (5–7 человек) — внедрение практик живого управления (~10 часов)
        Оставить заявку
        БОНУСЫ
        и условия участия:
        • Привели друга — 10% скидки и вам, и другу
        • От одной компании 3 участника — 4-й бесплатно
        Наталья Аветикова
        обнимаю клиентов
        Тел.: +7 916 149 1694
        Telegram: @n_avetikova
        ОСТАЛИСЬ ВОПРОСЫ?